LES PARTENAIRES

  DIRECCTE - UTI de l’Hérault
  Conseil Général de l’Hérault
  Communauté d’Agglomération de Montpellier
  Pôle emploi et prescripteurs locaux
  Mission Locale Jeunes de l’Agglomération de Montpellier
  CNAM de Montpellier
  Organismes de formation et entreprises locales

LE CONTENU

  Création de 10 (1ère session) puis 11 postes (2ème session) en CAE de 6 mois renouvelables une fois, sur la base de 26 heures hebdomadaires
  Réalisation technique : création d’outils administratifs, d’organisation et de communication. Différentes commandes sont confiées aux salariés du chantier, pour le service communication et les communes de l’Agglomération de Montpellier (supports techniques, revues de presse, mailing, courriers, bases de données, recherches, planifications, journal, dépliants, affiches, recherches documentaires, accueil de publics, organisation logistique autour d’évènements, forum…)
  Formation complémentaire des salariés dans le cadre du chantier, dispensée par le service formation du Passe Muraille et des organismes extérieurs, en fonction des sujets abordés.
  Mise en œuvre des parcours d’insertion et de formation des participants.

DUREE ET PERIODE

12 mois : Du 15/12/2010 au 14/12/2011 Renouvellement de l’équipe au 15/06/2011

L’EQUIPE

  Claire CROZAT : coordinatrice chargée du suivi global de l’action
  Nadia ZEMMOURI : encadrante technique et de formation sur site
  Isabelle NOYER : Conseillère en Insertion Professionnelle, chargée de l’accompagnement socioprofessionnel
  Olivier THIERRY : coordonnateur de formation
  Intervenant technique formation complémentaire : Vincent TRANNOY : Infographiste

ACTIONS REALISEES

  Festa Trail Pic St Loup 2011 : Guide de 36 pages élaboré et mis en page entièrement par les salariés du chantier
  Plaquette de présentation du chantier
  Commande de la préfecture de Montpellier
  Commune de Beaulieu : sept affiches et flyers ont été validés par la commune
  Commune du Crès : 1 Livret d’accueil des nouveaux habitants, 1 livret de jeux, 1 invitation, animation le jour « J »
  Service communication Agglomération de Montpellier : 1 Livret d’accueil des nouveaux salariés, 1 Livret de présentation du Biopôle à destination des entreprises

UN NOUVEAU CHANTIER TERTIAIRE

A partir de la première expérience avec l’agglomération de Montpellier et au vu des besoins du territoire, le Conseil Général de l’Hérault a souhaité mettre en œuvre un second chantier tertiaire ayant pour mission de dématérialiser des documents concernant les bénéficiaires du RSA des différentes antennes du département.

Une seconde équipe a donc été constituée pour ce chantier démarré le 1er octobre 2011. 12 salariés ont été embauchés en CUI CAE de 26h hebdomadaires.

L’équipe :
  Claire CROZAT : coordinatrice chargée du suivi global de l’action
  Céline GIBELY : encadrante technique et de formation sur site
  Isabelle NOYER : Conseillère en Insertion Professionnelle, chargée de l’accompagnement socioprofessionnel
  Olivier THIERRY : coordonateur de formation